省院对机关作风整顿第二阶段工作进行再动员再部署

04.07.2017  15:11
  为进一步推动省院机关作风整顿活动,7月4日上午,省院召开作风整顿领导小组办公室第一次扩大会议,对作风整顿活动第一阶段工作进行总结,对第二阶段工作进行再动员再部署。省院党组副书记、常务副检察长杨春雷出席会议并讲话。   杨春雷指出,按照省委的部署和省院作风整顿活动方案的安排,在大家共同努力下,省院较好完成了作风整顿第一阶段工作任务,开局良好。省院党组高度重视作风整顿活动,召开了省院机关作风整顿活动动员大会,审议通过了《省检察院作风整顿方案》,徐明检察长先后4次对机关作风整顿工作作出批示,各分管领导也都积极参加支部活动,对作风整顿活动进行指导。党组的重视,对作风整顿活动的开展提供了重要组织保障,起到了良好的示范效应。各部门迅速启动,通过召开会议动员部署,对干警进行学习教育和思想发动,使党员干部对教育整顿活动的目的意义有了更加清醒的认识,为下一步作风整顿的深入推进奠定了较好的基础。工作组及时推进,先后5次召开会议,研究推进工作措施;积极与省内各大媒体沟通联系,宣传省院机关作风整顿活动情况;两次对省院机关出勤率、在岗率,工作专注率和迟到早退、干警就餐情况进行督察。通过第一阶段学习教育,省院机关作风逐步好转,效果正在显现。
  杨春雷指出,目前第二阶段整顿活动已经开始,能不能深挖细查,找准问题,能不能做到边查摆、边整改,直接关系到作风整顿的成效。
  杨春雷强调,要突出关键少数。一方面要突出“处长”责任担当,直属院分管领导和省院各处处长要亲自抓作风整顿活动,结合本部门实际和本战线实际,切实研究落实措施,亲自拿主意、想办法,亲自跟踪过问每个阶段工作进展情况,解决遇到的实际问题。要把开展作风整顿活动与处室业务工作同部署、同推进、同落实,确保“两不误,两促进”。负责各处室作风整顿联络工作的副处长,要切实发挥作用,当好处长的参谋助手。另一方面要突出以上率下。副处级以上领导干部要在作风整顿中带好头、做榜样、当排头兵,思想上要高度重视,行动上要积极作为,工作上要体现实效,以实际行动为全体检察干警作表率。
  杨春雷要求,要抓住重点问题,细挖深查。查摆问题阶段是关键环节,一定要抓深抓细。一要明确查什么。各部门要从学习作风、思想作风、工作作风、纪律作风、生活作风等方面,认真查摆思想观念、精神状态、干事标准、工作效能、规矩意识等方面查找存在的问题,其中既要查共性问题、又要查个性问题;既要查个人的问题,又要查班子的问题。对查出的问题归类汇总,逐一列出清单,建立台账。二要想办法怎么查。各处室要针对本处室和本战线的实际情况,细化“对照查”、“开门查”、“互相查”等三查方式,真正查出问题,对症下药,整改到位。三要见到实际效果。要在边查边改、转作风、推进工作上下气力,对摸透的、查准的作风问题,要制定整改措施、落实整改责任人和整改时限,抓紧时间进行立纠立改,达到作风有良好转变的实际效果;对出现苗头性的作风问题,要警示教育,加以遏制杜绝。要种好查找问题的这块地,收好作风转变的这个果。
  杨春雷指出,要认真进行作风督察。一要活化督察形式。省院督察评议组每个月都要通过明察或暗访的形式,对省院机关和农林铁三个直属院作风整顿情况进行不定期督察。通过督察,督促党员干部时刻绷紧作风建设这根弦,努力在工作中形成“五个好作风”,争做“三个好把势”。二要突出督察重点。作风建设督察,既包括日常纪律方面的问题,也包括思想发动、查摆问题、深入整改等阶段的重点工作,在日常巡查的同时,要通过听取汇报、查阅资料、召开座谈会和实地走访等形式,深入细致地督察各部门对作风整顿动员部署情况是否落实、查摆问题是否具体、有无问题清单、是否建立台账等情况。三要定期通报督察情况。针对督察过程中发现的问题,要事实求是地形成督察情况报告,对发现问题比较严重或同一部门问题比较集中的,要及时向领导小组报告,启动问责程序,公开通报。
  杨春雷要求,要及时总结经验做法并做好宣传。作风整顿的目的,是以良好的作风整顿成效,推动各项检察工作再上新台阶。开展作风整顿活动要讲究方法,体现处室特色和亮点。要及时发现、挖掘农林铁直属分院和省院各处室开展作风整顿活动部署推进情况中的亮点和特色,总结检察机关开展作风整顿活动的好经验好做法。同时,要加强沟通协调,全面了解全省作风整顿活动开展情况,便于省院能及时动态掌握开展作风整顿活动情况,及时跟进,推动省院机关作风整顿活动的健康深入开展。

  农垦、林区、铁路直属分院负责作风整顿工作的院领导、省院内设机构负责人及负责作风整顿工作的联络员参加会议。