泰来县法院坚持不懈建设过硬队伍
近年来，泰来县法院紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的目标，把队伍建设作为事关审判事业长远发展的根本任务来抓，注重发挥自身优势，多措并举，着力打造一支忠诚、干净、担当的人民法院队伍。
深入开展社会主义核心价值观、党的群众路线、“三严三实”“两学一做”等教育实践活动，通过多层面、多形式的思想政治工作，始终坚持司法为民、公正司法的工作主线，引导干警牢固树立社会主义法治理念，努力建设人民法院“四铁”队伍，确保队伍建设正确的政治方向。泰来法院至今已连续14年保持省级文明单位标兵称号，在今年的全市基层法院院长工作会议上，泰来县法院队伍建设工作以专题片形式作了经验交流。
支持干警参加学历教育及司法考试，选派优秀干警到上级法院挂职锻炼，组织开展法官讲坛、疑难案例研讨、调研成果交流及庭审观摩等活动，为干警参加教育培训、学习交流提供平台，为干警的能力发挥及职业发展提供舞台。目前，泰来县法院本科以上学历干警已达93.5%，通过司法考试人数已达22人，近三年发表各类调研文章72篇。审判质效不断提高，多项工作受到上级法院肯定，一村一法官的“村屯法官”联络服务举措受到群众认可和好评。
先后开展学习孙波、邹碧华、路兴东等先进人物活动，坚持开展争创“三个一流”、“四无”审判庭评比、优秀审判员及优秀裁判文书评比、“学先进、找差距、查隐患”廉政谈话等活动，不断激发干警干事创业的正能量。
每年第一个工作日都及时召开全院廉政工作会议，经常性地通过警示教育案例对干警进行廉洁司法教育，充分运用执纪监督的四种形态，坚持问题导向，注重问题整改及廉政监督长效机制建设。实施面部识别签到制，随案发放廉政监督卡，设立并公开多渠道的举报监督方式，随时接受群众监督。近年来，在纪律作风长效机制的管控下，干警司法作风不断改进，自律意识不断加强。
