绥化市安监局开展重点企业约谈督促企业主体责任落实
12.05.2016 10:32
本文来源: 安全生产监督管理局
一是明确约谈对象。本次约谈对象分为三类：未按时完成国家、省、市部署的安全生产工作任务的；未按时参加国家、省、市召开的重要安全生产会议的；存在重大安全隐患的。
二是创新约谈方式。充分考虑企业实际，采用人性化、多样式、多元素的方式进行约谈。既有通过书面通知，召集被约谈人到市安全监管局进行的集体约谈。又有深入企业办公室进行的现场约谈；还包括委托下级安全监管部门对企业进行的委托约谈。
三是精选约谈内容。为了确保约谈对象强化安全“红线”意识，切实加强安全生产工作，我们精心筛选了约谈的内容。约谈围绕企业安全生产责任体系五落实、五到位贯彻落实情况，学习《中华人民共和国安全生产法》、《黑龙江省安全生产条例》等法律法规情况，同时又重点询问了企业主体责任如何贯彻落实有关情况。
四是注重约谈成效。为了确保约谈取得实实在在的成效，避免形式主义，我们加大了约谈后的跟踪督办力度，组织人员跟踪问效，深入被约谈企业，通过现场走访、查阅资料等形式检查企业是否按照约谈要求落实企业主体责任。对约谈后仍不改进或者对安全生产工作认识不到位的，列为重点监管企业，严格督促企业落实主体责任。(通讯员 林雪梅 孙启斌）
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本文来源: 安全生产监督管理局
12.05.2016 10:32
