哈尔滨城市公立医院三年内完成综合改革

　　记者从近日召开的全市卫生计生工作会议上获悉，已进入深水区的城市公立医院综合改革列出时间表，从今年开始，力争用三年时间全面完成城市公立医院综合改革，制定《哈尔滨市城市公立医院改革实施方案》，协调相关部门出台综合改革配套文件。

　　城市公立医院综合改革将坚持试点先行、稳步推进、逐步推开原则，实行取消药品加成，破除以药补医机制，实施价格、编制、人事薪酬、现代医院管理制度等改革举措，确保全市城市公立医院综合改革取得实效。

　　今年，哈尔滨市将积极推进分级诊疗制度，出台《哈尔滨市深化区域医疗联合体建设实施意见》，打造40个区域（县域）医疗中心，扩增医疗联合体总数达50个以上。在城区内推行“3+2+1”，即“三级医院+二级医院+基层医疗卫生机构”模式，构建紧密型医疗联合体；在县域内以“县乡村”卫生计生一体化管理为核心，组建医疗共同体；在城乡间引导城市三级医院与县级医院组建医疗集团。

　　同时，实施大专科小综合提升医院竞争实力。立足发挥既有专科优势与省属大医院实现互联互动、优势互补、错位发展，进一步做精市属专科医院。积极与北上广等国内知名医疗机构开展紧密型高端合作，实现高位嫁接。通过签订合作协议、聘请名医专家兼职坐诊、开通远程会诊平台等措施，提升市属医院影响力和知名度。积极探索院校共建、省市共建发展模式，通过加挂省内医学院校附属医院、教学医院牌子，提升医疗机构教学科研能力。