外国语学院以“三风”建设抓毕业生考研就业获实效

外国语学院认真贯彻落实学校党委关于“三风建设”的有关要求，尤其是将“三风”建设融于英语专业建设和专业学生的培养工作之中，英语专业教师以高度的责任感专注于学院“内涵建设计划”之中、专注于英语应用型人才培养之中，专注于推进毕业生高质量就业工作之中。通过改革专业课程设置、抓实翻译实训和强化考研“一对一”辅导等措施，毕业生质量连年稳步提升，英语专业学生研究生考取率连年取得突破。在去年考研率30.2%的基础上，今年再攀新高，国内外研究生考取率达37.5%。毕业生考研成绩的取得得益于学院认真贯彻落实学校党委关于“三风建设”的部署，得益于全院上下多年来坚持不懈的努力。

以师德建设端正学风，学生报考研究生的积极性越来越高。 通过开展“强师德、重教风”活动，英语专业教师积极投入大量的时间精力，克服各种困难，不计报酬，专心考研“一对一辅导”工作。她们对工作讲奉献，对学生无私爱，用实际行动诠释了师德的最高境界。安超老师多年来细致耐心的指导学生考取国外研究生；徐慧、孙媛、康冰、唐丽娜、丁杰、杨阳、李妍7名教师注重把握考研学校的出题路数和规律，积累了宝贵的考研辅导经验，有的放矢的应用于考研辅导工作中，成效明显。全体辅导教师从院校选取、专业报考、备考、复试、到考后调剂，以及考研过程中的心里疏导对学生进行悉心指导。通过面对面讲授、电话微信沟通或专题讲座，每学期平均指导达40多学时。考研辅导不仅使精英教育得以深化，而且提高了学生的学业水平，同时也营造了良好的学习氛围，促进了非考研学生以及低年级学生的学习。教师的言传身教激发起学生报考研究生的积极性与热情。英语专业15届有56名毕业生，其中33人报名考研，21人最终录取，国外研究生考取5人，国内研究生考取16人，国内英语方向研究生11人，跨专业研究生5人。1名同学考取英国大学中世界排名最高的八大最著名学府之一，世界50强顶尖名校，曼彻斯特大学；1名同学考取外语类名校广东外语外贸大学；2名同学考取985院校天津大学和吉林大学。

以队伍建设强化教风，内涵建设显著提升。 内涵建设的核心在于师资队伍建设，队伍建设促进了教风建设。英语专业教师队伍是一只过得硬的队伍，多年的辛勤付出换来学生考研成绩的提升。经过多轮的专业建设，已逐渐形成了一只学历高、业务精、甘于奉献的专业教师队伍。英语专业教研室现有18名教师，其中博士或在读博士6人，教授、副教授10人，高级职称比率为52.6%。

以专业建设改变作风，创设英语专业人才培养特色。 外国语学院始终坚持以社会需求为前提，以校情、学校定位为基础，确立了英语应用型人才的培养目标，大力度进行英语专业人才培养模式改革，形成了高素质特色专业教学团队，革新了课程及实践教学体系。在培养应用型人才同时，注重个性发展，五年来坚持开展“考研一对一”辅导。除了考研辅导外，人才培养方案多次修订，课程体系日益完备，增设了语音实训、翻译实训等卓有成效的实践活动，既从整体考虑到学生语言技能、实践能力的培养，也从全国翻译专业硕士发展的角度出发，鼓励学生个性化、自主学习，学生的翻译水平由此大幅度提高，考取翻译专业硕士的学生因此受益。教师的辛苦付出获得了明显成效，以“考研率提升”为代表的精英教育模式，逐渐成为英语专业人才培养的特色。