肇源县法院：水韵莲风里 书写法治的春天
七一文艺汇演
肇源法院干警参加那达慕大会
参加抗洪抢险
手把一条大江的浓烈与奔放，入壶醇厚如酒；怀抱一方黑土的丰腴绵软，于秋水长天中竟也能揽住一泓荷塘月色的江南温柔。晨曦中的肇源，就在漫天铺开的朝霞里，伴着一江青翠的涛声、两行飞天的白鹭，缓缓铺开了一幅深邃厚重又旖旎绮丽的诗情画意。
地处肃慎文化的核心，满、蒙、藏、回等多民族文化交相融合，演绎出肇源独有的文化多元和包容。建院已七十余载的肇源县人民法院，早已与这片厚土血脉相连，生生不息。“忠诚、谦抑、尚廉、致公”，新时代的肇源法院人汲取着这片土地深邃厚重的养分，在薪火相续的文化传承里，不断建设、完善着具有时代特征的司法文化与精神内涵。
厚植凝聚精神
“文化是一个国家、一个民族的灵魂”。传承、凝聚、发展，一直是肇源法院文化建设的核心。
翻开记忆的老相册，总有一些永不褪色的相片。
“新世界永远属于开拓者和勤奋者”“我以春的名义，给季节以希望” …… 2004年元旦前夕，一群阳光、自信的年轻人，在自己创办的刊物上珍而重之地写下自我勉励和对未来的期许。
时光荏苒。当年的那伙年轻人有的遴选到上级法院，有的成为本院领导，多数都是中层干部中的骨干。而那张小小的《法苑》报，也成长为保有“法文清苑、诗歌香榭、古典怡斋”等7个栏目的原创期刊——《源法文萃》。
谈及《源法文萃》，肇源法院的干警们充满了自豪。内容涵盖小说、散文、现代诗歌、诗词楹联、书画摄影等多种文学艺术创作形式的《源法文萃》，创刊于2013年，创刊之初就得到了院领导的大力支持和干警们的极大关注。作为一个基层法院，支撑起这样一本纯粹原创的文学刊物，可谓不容易。但肇源法院的干警们以极大的热情和丰富的创作力，把这本刊物办得有声有色，至今，已走过了5个年头，更有多篇作品被《政工通讯》《黑龙江审判》等期刊转载，还有一些作品在《星星》诗刊、《散文诗》等知名刊物上发表。
人均结案近300件的法院，忙碌可想而知，干警们更多地利用休息的时间进行创作。他们建立了创作交流群，分享彼此的感悟和价值追求，更互相激励创作的热情。
因为热爱，所以坚持。一本期刊，承载着肇源法院人对法律的敬畏与钻研、对工作的热爱与感悟、对生活的态度和理解，让司法文化更加多元。
“是文化价值的认同把我们凝聚到了一起，与志同道合的同事一起编刊写作，我浑身充满了力量”。《源法文萃》的编辑之一王健向我们介绍说。2016年10月，他撰写的《光阴之重》被选编为《人民司法·天平》卷首语。
初心如许。以创作为带动，肇源法院又积极打造具有示范引领作用的党建文化和惠民文化。2016年以来，通过开展 “审判先锋示范岗”“党群竞赛促党建”等多个支部党建特色活动，组织优秀党员到井冈山革命根据地参加“红色基因教育培训”，开展“我们都是追梦人——《源法文萃》主题征文”等理想信念教育活动，不但实现了一支部一品牌，更深刻洗礼了干警的精神世界，不断带动和激励干事创业的热情。
随着文化建设的不断推进，司法文化的价值导向作用也逐渐凸显。在肇源，文化渐渐成了连接法院与群众的桥梁和纽带。一方面，通过丰富文化载体，展示法院文化作品和成果，充分发挥司法引导社会尚法向善的导向作用；另一方面，在创新工作中注入时代感强、符合群众文化需求的司法内容，持续拉近与人民群众的距离。近年来，肇源法院聚力打造好“公众开放日”品牌活动，“两微一端”宣传阵地不断发布形式新颖、感召力强的作品。“奋斗吧！法官”系列主题宣传聚焦法官忠诚为民的司法品质，亲民务实的司法作风，获得了社会广泛的好评；原创微电影《使命》获得全省第五届微电影大赛三等奖；微视频《执行法官的一天》得到广泛传播……不断创作出的主题鲜明、内涵深刻的司法文化精品，为实现法院文化与社会各界的有效对接，发挥了积极的助力作用。
优秀的文化凝聚起了人心士气，凭借着久久为功的文化建设接力，这支队伍始终洋溢着自信向上、拼搏乐观的精神。
李云峰是肇源法院的“明星法官”，2018年他被最高人民法院评选为“全国办案标兵”。李云峰的身上，有一种肇源法院人典型的拼劲儿。为了将案件办扎实，他自觉加班加点，经常因阅卷、写材料而熬通宵，付出了比他人多几倍的辛劳。在调解一个侵权案件时，曾有两次从下午2点一直调解到晚上11点，其中一次因心脏不适差点晕倒在法庭。为了及时审结案件，节约审判资源，他经常在一天之内跑五六个村屯，办七八件事，早出晚归，他非但不觉得累，还经常对同事们说，这工作越干越有意思。
肇源法院年收结案均在7,000件以上，案情复杂矛盾重重，对于一支员额法官仅30余人的队伍来说，压力可想而知。然而，这支队伍始终以顽强的毅力圆满完成了各项审判任务，人均审结案件连续居全市之首，全省排名前列。
一支队伍的精气神来自于凝聚的法魂，法魂来自于法院文化的培植，各项事业腾飞都离不开文化的助力。
深耕激发活力
尊重人才，才能厚植长远发展的根基。肇源法院紧紧抓住文化建设这条主线，把文化基因植入制度创建之中，既体现公平公正，又实现管理的人性化设计，彰显人文关怀。
“人才是基层法院最宝贵的财富。我们认为，留住人才，最重要的是让他们认同这个集体的价值导向和人文精神，进而融入这个集体，充分施展才华，实现人生价值”，这是周兴佳院长对班子成员说的话。在他的带动下，肇源法院的领导班子把留住人才作为重中之重。
为了充分激励人才，肇源法院建立了能上能下的用人机制，充分发挥骨干的带动作用。2017年，大胆启用了一批理论素养高、干劲足的年轻骨干充实中层。在他们的管理和带动下，各项工作的执行力得到了极大提升。
陈朝迪是一位来自湖南的土家族姑娘，6年前考入肇源法院，扎根在了这片黑土地，从年办结案件超过300件的业务骨干，一路成长为审判监督庭庭长。
有人总是好奇地问她，你一个湖南姑娘，就没想着要回去？她总是自豪地回答，这是我工作过的最好的单位。在这里我得到了充分的尊重，我能独立行使审判权，单位还为我尽力解决好生活的后顾之忧，我喜欢肇源法院彼此理解、协调默契、温馨和谐的良好氛围。
尊重人才，更关爱人才。已经在肇源法院工作十余年的郑素是一位来自七台河的姑娘，刚刚考入法院时，家人不在身边的她不免有些孤单。这个时候，肇源法院的院领导给予她很大的照顾和温暖，还为她介绍了一名同样优秀的干警黄永亮，慢慢地二人相恋成婚，过上了幸福生活，郑素也扎根在了肇源法院。如今，黄永亮从一名书记员成长为了民事法官，郑素也顺利通过了司法考试，成为一名执行干警。每每谈及过往，郑素都对院领导的照顾感激不已。
自觉升华品格
肇源人独爱莲。一亩云，百亩风，亭亭清净，比如君子。而肇源四季分明的北温带大陆性气候，湿地连绵。漫步在西海公园内，水天一色，步步生莲。
养莲、爱莲，莲文化独有的清净高洁在不断浣洗着肇源法院人的精神世界，君子风骨，蔚然成风。
从事审判工作已经二十余年的王得利是民一庭的庭长。 2017年，在他审理一起侵权案件时，被告某食品企业老板私底下想请王得利吃饭，邀请了几次，都被他断然拒绝了。企业老板又用信封包了一张购物卡，让王得利的同学送去，结果同学被王得利严厉教育了一番，红着脸走了。最终，企业老板依法被判赔偿3.3万元。
其实你做得好与不好，老百姓心里都有一杆“公平秤”——这是肇源法院人最朴素的政治自觉。
走进今天的肇源法院，映入眼帘的首先就是一面党风廉政文化墙，讲党性、树形象的警句随处可见。院长定期讲党课，评选表彰廉政楷模，举办“肇源莲文化与肇源法院精神文明建设”主题活动……
如今，洁风直骨、克明俊德的廉政文化，已深深成为肇源法院人的文化自觉，不仅引领着公正司法的时代要求，更成为激发肇源法院不断前进的内生动力。
创新走向未来
进入新时代，肇源法院以司法改革为契机，适时调整文化建设的机制和方式，丰富文化载体，助推执法办案，浸润社会大众。
“法院文化建设要顺应时代的发展要求，更要紧紧围绕中心工作发挥引领和导向作用。我们要把审判的标准调高、把服务的姿态放低，让人民群众用看得见、摸得到的方式感受到司法的公平和正义”。这是周兴佳院长在全院干警大会上确定的基调。
面向公众，肇源法院着力擦亮诉讼服务中心这张法院的“名片”，自助终端、虚拟导诉，便民惠民举措不断推出，多元服务渠道全面建立，诉讼服务功能不断优化；成立大庆首个环境资源与生态保护审判团队，加强法治对生态资源的源头保护；在民事审判领域推动简案速裁、家事审判进社区、涉民生案件随案回访等一系列举措，让正义的实现进一步提速。
2018年，肇源法院提出“引领、认同、自觉”的文化建设思想，重修荣誉室、整理老照片、编纂院史志，内化于心；开展理想信念教育活动，举办“献礼时代、不负韶光”主题演讲、“庆七一文艺汇演”等活动，外化于行；组建法官学术讨论群，全面加强研究型法院建设，固化于制。在革故鼎新中不断丰富文化载体，为审判工作发展注入生机活力。
日落月升，这支身着法袍、手握法槌的队伍，以家的名义，用自己的勤勉、谦和、智慧与服务，守护着肇源百姓心中每一寸公平与正义。
