投5份简历获4个Offer 入职腾讯年薪18.4万

　　黑龙江新闻网讯(记者 朱莉) 记者走访哈市多所高校招聘会了解到，一场招聘会毕业生普遍要投出三五十份简历，多者更达200余份，可心的回音却寥寥无几。日前，记者采访了顺利入职腾讯并拿到18.4万年薪的哈尔滨工业大学2015届研究生毕业生李晓，解密她仅投5份简历就获4个Offer的求职秘诀。

　　学习成绩优异社团经历丰富

　　谈起本科学习经历，李晓说：“我大一就和准备考研、出国的学哥学姐一起自习，按照他们的学习强度给自己定目标，就这样，我把专业课底子打得很牢。”在对自己的严格要求下，李晓的学习成绩始终位列班级第一，并以本科总成绩专业第一保送哈尔滨工业大学读研。

　　“用吐槽的时间读书，用嫉妒恨的时间跑步。”一直是李晓对自己的要求。研究生期间，她把更多时间投入到实验室及社团活动中，担任校研究生会主席，和实验室的同学们完成计算机博弈系统，并在国际大赛上获得铜牌等。此外，她还担任粤港澳研究生会联合会执行主席、哈尔滨工业大学团长等多个学生组织负责人职务。

　　锁定求职目标面试扬长避短

　　9月初，在同学们慌乱投简历时，李晓就给自己设定了目标：“因为研究生是计算机专业，就找比较知名的互联网公司”。在详细了解各家公司的发展及工作氛围后，李晓选投了5家国内知名互联网公司。9月末她顺利拿到4家公司Offer，李晓权衡后签了腾讯。

　　谈起面试的实战经验，李晓分享说：“面试前要明确自己的闪光点和短板，面试过程中尽量做到扬长避短；简历制作要简单明了，突出重点，写简历时可主动设计一些面试官可提问的点；面试前进行模拟场景训练，缓解实际面试中的紧张度和压迫感；面试过程中要实事求是，尽量做到不卑不亢不紧张，坦然和面试官交流。”