鹤岗市兴安区法院着力抓队伍素质建设实现新提升

        日前，鹤岗市兴安区法院在践行党的群众路线教育实践活动中，以中院开展的“五民”活动为载体，向“时代楷模”孙波学习，创一流审判业绩为目标，狠抓法院队伍建设，队伍素质取得新的提升。

        加强思想政治建设，使全体干警政治意识提到提升。深入开展“党的群众路线”教育实践活动，通过集中学习、分组讨论、实地走访调研、征求意见建议等多种形式，征集队伍建设方面各类问题14个，目前已经整改11个，查找出“四风”问题36个，目前已经全部整改。通过查找不足，该院重点学习了党中央、最高院的一些列规章制度，规范了干警的行为，使干警的政治意识得到了提高。

        加强队伍素质建设，使全体干警能够适应新时期法院工作的新要求。院党组高度重视干警素质建设，制定了《兴安区人民法院关于鼓励干警参加各类培训、学习考试的通知》，对通过各类考试的干警给与物质奖励，近三年来共有2人通过在职研究生考试，4人通过国家司法考试，2人取得国家心理咨询师二级证书，今年截至目前共举办各类培训班6次，全院干警至少听课3次，成绩全部合格，全面提升了干警的素质。

        加强队伍廉政建设，使全体干警能够做到廉洁自律，警钟长鸣。制定《兴安区人民法院2014年廉政建设工作规划》并纳入年终目标考评中，每名党组成员进行了党风廉政建设方面的专题讲座，年初，院长与各副院长及各庭室负责人签订了《党风廉政建设责任书》，切实增强广大干警遵章守纪的自觉性。结合该院自身实际完善了《兴安区人民法院岗位廉政风险防控制度汇编》，作为岗位廉政风险防控机制的保障。