市档案局召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化暨作风整顿动员大会

全市推进“两学一做”学习教育常态化制度化和启动作风整顿工作以来，按照市委的统一部署安排，市档案局迅速行动，召开专题会议学习相关文件，成立领导小组，研究制定实施方案，并向市委作风整顿领导小组办公室上报了《市档案局机关作风整顿实施方案》。6月30日，召开“两学一做”学习教育常态化制度化暨作风整顿动员大会，对抓好“两学一做”学习教育常态化制度化做出安排，并正式启动全局作风整顿工作。会议由副局长郭淑媛主持，局长、党组书记曲雪峰做动员讲话。

会议指出，要深刻领会推进“两学一做”学习教育常态化制度化和作风整顿的重要意义。推进“两学一做”学习教育常态化制度化目的在于不断增强党组织和党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，确保党的组织充分履行职能、发挥核心作用，确保党员领导干部忠诚干净担当、发挥表率作用，确保广大党员党性坚定、发挥先锋模范作用；作风整顿是落实党的十八届六中全会、省第十二次党代会和市第十四次党代会精神的重要举措，是全省统一行动。与省直机关同步在全市范围内全面启动作风整顿，这既是哈尔滨作为省会城市勇担龙头职责、服务带动全省发展的具体体现，也是哈市下决心要以转变作风促发展、树形象的重要体现。全局干部职工要自觉把思想和行动统一到市委的统一部署和要求上来，坚持把整顿作风与推进落实年度重点档案工作目标任务紧密结合、与“两学一做”学习教育紧密结合、与自觉践行局机关“六讲”、“八倡导、八抵制”紧密结合，以作风建设新成效汇聚起推动工作发展的正能量。

会议要求，局机关推进“两学一做”学习教育常态化制度化和作风整顿要紧紧围绕“五个贯穿始终”的基本原则，努力做好四方面工作：一要深化拓展“学”。要全面反复学习党章党规，深入学习习近平总书记对黑龙江省的两次重要讲话精神，还要结合档案工作实际学习全国、全省档案工作的新部署新要求。二要深化拓展“做”。要细化“做”的标准，对照“八倡导、八抵制”，进行经常性的“党性体检”，做到政治过硬、品质过硬、业务过硬、纪律过硬。三要坚持深入“改”。要突出分层分类，深入查摆问题。要勇于较真碰硬，切实加强整改。要着眼取得实效，狠抓制度落实。四要从严抓好“查”。把推进“两学一做”学习教育常态化制度化纳入党支部党建工作考核重要内容，通过随机抽查和集中检查相结合等方式，做好动态监督，持续传导压力。

会议强调，要牢牢抓住树立“五个好作风”的目标要求，在务求实效上下功夫。一要围绕勤于学习的好作风，提升谋划工作的高度。要提高工作站位、战略站位，努力推动档案工作发展。二要围绕严谨细致的好作风，强化推进工作的精度。要优化职责分工、工作机制流程，提高工作效率。三要围绕勤勉高效的好作风，加快工作落实的进度。要准确把握工作要求，完善工作落实机制，促进各项工作落到实处。四要围绕务实担当的好作风，加强破解难题的强度。要聚焦省级档案工作目标任务、党建工作、档案服务民生等重点工作，勇于实践，大胆探索。五要围绕严格自律的好作风，加大执行纪律规矩的力度。要树立法治思维，强化制度执行，切实廉洁用权、规范用权、科学用权。

会议提出，推进“两学一做”学习教育常态化制度化和作风整顿工作，关键在于加强领导，狠抓落实。一要把责任落实到位。要切实把两项工作纳入重要日程，各领导小组和机关党委要履行好牵头抓总、综合协调的职责，突出载体，加强督促检查。各党支部要制定详细计划和具体安排，做到学习有抓手、整改有方向、推进有措施。各党支部负责人要担负起直接责任，精心安排学习会、组织生活会，真正把工作抓紧抓实。二要突出领导带头。局领导班子要以上率下、以身作则。处室负责同志要干在先、走在前，真正做到思想上高度重视，行动上高度自觉。处级干部要发挥传帮带作用，用实际行动带动身边同志共同提高。三要坚持从严导向。坚持标准不放松、执行纪律不打折、查处问题不含糊、开展问责不手软，确保全体干部职工在思想认识、精神状态、工作作风和能力水平等方面与新形势对档案工作提出的新要求相适应，形成奋发有为、开拓进取、清正廉洁的新风正气，努力开创档案工作新局面、创造新业绩。

会议还传达了局机关推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案、作风整顿实施方案和全市创城模拟测评情况通报会议精神，部署了局机关下一步5项创城工作任务。