林区检察分院：以精细化理念创队伍管理新模式
25.04.2018 17:33
本文来源: 检察
业精于勤，置身改革，思考创新方法
近年来，林区检察机关经历了司法体制改革、管理体制改革、监察体制改革及机构改革等多重改革。这些重大变革给林区检察系统带来机遇与发展的同时，也给干部工作提出了更新更高的要求，多期改革叠加的情况，一时间给原本繁杂的干部工作增加了大量新的工作任务，如何迅速适应新时代检察干部工作节奏，保障各项改革任务顺利进行，推进检察工作创新发展成为干部部门的新课题。
善用数据，化繁为简，探索科学管理
分院干部处坚持以“精细管理”为出发点，查找在实际工作中影响工作质效的因素，围绕“精准、规范、高效、实用”的基本思路，深度运用大数据管理模式，积极思考提升干部工作质效的方式方法，研究制定《林区分院干部处精细化管理手册》，内容包括干部工作制度法规汇编、干部政策类文件清单、干部工作流程、队伍管理信息台账、干部工作规范模版以及干部处个人管理清单等。其中，干部政策类文件清单将各类改革中重要的政策依据文件，按时间顺序排序，将重点内容摘录，节约了查找文件翻阅文件的时间。队伍管理信息台账包括林区两级院干部队伍的编制人数情况、年龄性别情况、学历情况、职务职级情况、人员分类情况、检察官等级情况、班子队伍情况、公务员考核情况、退休人员情况、职务任免情况等，实时动态更新，为实现全要素智慧管理提供客观精准依据。干部工作流程则以图表的形式制作了公务员招录工作流程、干部调配工作流程、干部选任工作流程、公务员考核工作流程、法律职务任免工作流程、警衔评定晋升流程，清晰直观地呈现各类干部工作。
分类明晰，规范引导，提升工作质效
分院干部处在整理《手册》的过程中，将干部工作进行了重新梳理，能够达到政策理解准确、人员基数精确、工作流程明确。《手册》的形成对林区干部工作具有重要的现实效果：切实提升了对下指导工作水平。林区基层院干部部门存在人员更换频繁的情况，《手册》能让刚接触干部工作的人员迅速了解工作内容并高效开展工作；切实提升了各类数据信息报送的准确性和时效性。林区有23个基层院，汇总上报数据非常费时，有时甚至需要和每个院单独沟通，了解情况。而今干部工作台账囊括了两级院各类数据，当下大部分报表数据可以直接从台账中调取，既节省了汇总时间也提高了数据的准确性，目前林区干部数据信息报送质效排在全省前列；大大加强了干部工作的规范性。通过制定规范流程及材料模版，明确了各类工作实施的具体要求、规范步骤及需要准备的材料，有效避免了做每项工作前重新规划的重复性劳动。
本文来源: 检察
25.04.2018 17:33
