牡丹江市林口县安监局采取多项措施 努力提升非煤矿山管理水平

04.08.2014  12:04
      为深入贯彻党的群众路线教育实践活动,提高执法水平,提升政府形象,抓好安全生产工作,确保安全生产形势稳定,牡丹江市林口县安监局积极探索,创新管理模式,努力提高执行力、公信力,采取多项有效措施提升非煤矿山管理能力,确保县域经济安全稳定发展。

      一是运用现代化科技手段,提高工作效率,加强监管力度。林口县非煤矿山企业相对较多,占牡丹江市非煤矿山企业的50%以上,这就给我们的监管工作带来很大难度,为了确保上级文件及工作要求及时有效、准确的传达到每一个企业。林口县安监局与中国移动林口分公司合作,建立了林口县非煤矿山MAS信息平台,将所有企业的联系方式都收录到这个非煤矿山MAS信息平台中,非煤矿山企业可以通过短信的形式及时收到上级机关传达的各项工作任何和要求,以便迅速落实。

        二是转变工作作风,提升服务理念,强化执行力,扎实监管工作。林口县监局在新领导班子的带领下,迅速转变工作作风,变监管为服务,全体监管干部马上转变思想,努力提高服务意识,深入贯彻我们党“立党为公、执政为民”的执政理念,将监管与服务有机的结合起来,形成以服务促监管的新型安全管理模式。考虑到林口县非煤矿山企业安监管理的现状和非煤安全监管人员情况,林口县安监局创新工作模式,实行领导坐班制度、预约工作制度、上门服务制度。林口县安监局通过三项制度大大提高了工作效率,拉近了与企业之间的工作距离,使监管干部真正成为了企业的“好朋友”、“ 贴心人”。向企业和社会公布安全生产违法行为举报电话,向企业职工发放联心卡,24小时接受群众举报和企业咨询电话,为企业提供节假日热线服务,提供预约式服务,只要企业有需求,监管干部可以随时答复并上门服务。

      对上级交办的的各项工作任务,安监干部要及时传达到企业并督促企业按时完成,健全责任追究制度,要求工作时间延伸,实行不定时工作制度,对矿山企业采取不定时的监督管理,越是节假日、越是天气状况不好,安监干部就越是要克服困难,就越是要加强安全监管工作,采取不提前通知的监管方式,进行突击检查,让安全生产违法行为无处藏身。使企业始终保持高度警惕,严防安全生产事故发生。

      三是强化内业管理,增加工作透明度,加强廉政建设。在紧抓矿山现场管理的同时,林口县安监局强化企业的内业管理工作,内业是外业的有效支撑,也是外业的良好体现,企业如果没有一个良好的内业管理体系,那么它的外业及现场管理也一定是混乱的。所以,林口县安监局始终强化对非煤矿山企业内业管理的监督检查力度,时刻监督企业完善内业资料,并督促企业按内业文件要求进行工作。同时,林口县安监局也对全县的非煤矿山企业逐一进行登记建档,并实现档案的电子化管理、动态化管理,完善的档案管理制度使得安监局对全县非煤矿山企业的底数清、情况明,随时方便查阅和管理,为林口县非煤矿山工作的长远发展打下了坚实的基础。

      林口县安监局增加监管工作透明度,加强廉政建设,严格执行两名上工作人员办案制度和回避制度,要求执法人员要严执法、重实效,严格案件审批制度,严格处罚执行程序,坚决不办人情案。对上报审批材料等要求到上级监管部门办理的事项实行领办制度,实行一次性告知制度,让企业看的见、摸的着,真真正正的了解处罚程序和报批制度,使企业对我们放心,真正的实现愉快生产、安全生产。

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